Curso de Metodologías Ágiles (Presencia Virtual Online – Gran Canaria)

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Programa cofinanciado por el Fondo Social Europeo y la Sociedad de promoción Economica de Gran Canaria.

 

 

 

 

Acción enmarcada dentro del Programa de Estrategia de Emprendimiento y Empleo Joven Garantía Juvenil.

Objetivos

El objetivo del programa es potenciar la calidad profesional y el grado de empleabilidad de jóvenes con orientación a la gestión de proyectos, equipos u organizaciones.

De esta forma, el programa incorpora al inventario de recursos profesionales del alumno conocimientos, capacidades y aptitudes necesarios tanto para gestión de los nuevos retos de las organizaciones como el desarrollo de las nuevas funciones demandadas en un entorno digital y de cambio continuo.

Los objetivos específicos del programa son:

  • Comprensión de los principios y valores de la agilidad como respuesta al cambio.
  • Comprensión de los nuevos marcos de trabajo en el entorno actual.
  • Incorporar el aprendizaje validado del marco Scrum para la gestión ágil de proyectos.
  • Incorporar el aprendizaje validado de las técnicas de gestión visual Kanban para la gestión ágil de proyectos.
  • Incorporar el aprendizaje validado de las herramientas digitales más demandadas de trabajo colaborativo y remoto.
  • Adquirir las competencias profesionales necesarias para desempeñar con solvencia el rol de Scrum Master.
  • Adquirir las competencias profesionales necesarias para desempeñar con solvencia el rol de propietario de producto (product owner).
  • Adquirir las competencias profesionales necesarias para acompañar los procesos de mejora continua y adaptación de las organizaciones.

Datos generales

Convocatoria
2022
Horario

De mañana 09:00 a 14:30

Duración

165 horas lectivas

Precio:

Gratuito por ser un programa cofinanciado por el Fondo Social Europeo y la Sociedad de promoción Economica de Gran Canaria.

Periodo lectivo
De Enero a Marzo
Fecha del curso
Provincia
- Otras -
Modalidad
Online

Contenidos

Bloque 1: Nuevo entorno profesional.

  • Transformación Digital y Empresa
  • Qué es la agilidad en el trabajo
  • Nuevas formas de trabajo

Bloque 2: Nuevas metodologías de trabajo y herramientas.

  • ¿Cómo poner al cliente en el centro? Desing Thinking
  • Scrum – metodología de diseño y creación
  • Kanban – metodología de mejora continua

Bloque 3: De empresa tradicional a empresa ágil y digital.

  • Herramientas de Comunicación – Slack, Zoom, Teams, Telegram, Whatsapp Business…
  • Herramientas Colaborativas – Miro, WhiteBoard, Mural…
  • Herramientas de teletrabajo – Trello, Google Drive, Planner, Mega…

Bloque 4: Nuevos puestos de trabajo.

  • El nuevo Rol del Líder / Manager
  • El nuevo Rol del Equipo.
  • Los nuevos puestos de trabajo; Scrum Master, Product Owner, Agile Coach
  • Presentación de Proyectos
  • Tutoría de equipos de proyecto del curso (10 tutorías por equipo y proyecto)

Bloque 5: empleabilidad

  • Técnicas y habilidades para la búsqueda de empleo

 

Metodología

EOI ha desarrollado y puesto en práctica una metodología que se basa en la formación de carácter práctico y en la atención individualizada y activa a cada uno de los participantes.

Esta metodología combina sesiones formativas y tutorías presenciales para asesorar al alumno/a en los casos prácticos a realizar al final del curso así como en su proceso de inserción laboral y de asimilación de contenidos del curso.

Información e Inscripción

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EOI

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Director:  Félix Pedroche felixpedroche@gmail.com

Gema Martinez – Telf.:  91 2070334 - gemamartinez@eoi.es