CONVOCATORIA CERRADA
Programa cofinanciado por el Fondo Social Europeo y el Servicio Extremeño Público de Empleo.
Acción enmarcada dentro del Programa de Estrategia de Emprendimiento y Empleo Joven Garantía Juvenil.
Objetivos
- Combatir el desempleo juvenil mejorando las competencias que los jóvenes tienen y las que los empleadores demandan.
- Dominar todos los aspectos relativos a la organización integral de eventos. El dominio de las diferentes necesidades a la hora de crear una empresa.
- Aprender a gestionar y desarrollar una empresa dedicada a responder a las necesidades de un mercado especifico (público como y privado). Conocimiento y destreza de las nuevas tecnologías.
- Adquisición de unos valores éticos y de responsabilidad social crecientemente demandados por la sociedad.
- Poner a su alcance las herramientas necesarias para mejorar las habilidades sociales orientadas a la empleabilidad
Datos generales
Jóvenes que en el momento de inscribirse al programa tengan entre 16 y 29 años, que estén inscritos en el Sistema Nacional de Garantía Juvenil o inscritos en el momento actual como demandantes de empleo en un servicio público de empleo - siendo obligatoria la inscripción en Garantía Juvenil a lo largo del programa -.
168 h
Matrícula gratuita. Programa cofinanciado por el Fondo Social Europeo y el Servicio Extremeño Público de Empleo.
Caceres
Contenidos
- 1. Introducción al sector de los eventos y Turismo MICE.
- 2. Tipología de eventos y congresos.
- 3. Documentos necesarios en la organización.
- 4. Organización de Eventos según tipología.
- 5. Comunicación corporativa e institucional.
- 6. Diseño y producción de eventos.
- 7. Técnicas Escenográficas y nuevas tecnologías.
- 8. Producción audiovisual.
- 9. Stakholders en el sector.
- 10. Marketing y publicidad aplicada.
- 11. Organización de eventos empresariales.
- 12. Restauración y catering.
- 13. Gestión presupuestaria.
- 14. Creación, Administración y gestión de empresas.
- 15. RSC y buen gobierno.
- Módulo de empleabilidad
Metodología
El curso consta de clases teóricas y tutorías individualizadas lo que consigue que los alumnos sean capaces de aplicar dichas técnicas e integrarlas en una empresa de forma eficaz.
Este método de trabajo junto con un módulo específico de empleabilidad, donde formamos a los participantes sobre preparación de entrevistas, cv, trabajo en equipo, negociación, autoconocimiento y marca personal hace que la incorporación de los participantes al mercado de trabajo sea muy rápida.