El estudio analiza la situación del colectivo de directivos y ejecutivos españoles desempleados mayores de 50 años y sus posibilidades de reintegración en el mercado laboral español. Como en España existen unos dos millones de empresas pequeñas y medianas que quizá estarían dispuestas a contratar a un buen número de estos Directivos y Ejecutivos siempre que se dieran condiciones favorables para ello, se ha tomado este dato como base para plantear algunas alternativas válidas de solución