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Fecha: 
20 Mayo 2016

Recursos humanos

Resumen: 

En las próximas páginas se pretende ofrecer una perspectiva global de los Modelos de Gestión por Competencias, y de los distintos procesos de selección, formación y desarrollo, evaluación y retribución.

Autores: 
LUÍS CARLOS COLLAZOS MUÑOZ
Editores: 
EOI ESCUELA DE ORGANIZACIÓN INDUSTRIAL
Páginas: 
41
Idioma: 
es
Fuente: 
Master en Gestión de Calidad y Excelencia Empresarial (Madrid)
Protagonistas: