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Capítulo 2
Inversión en diseño
Resumen
El gobierno de las organizaciones requiere de las habilidades y estrategias de los diseñadores para acompañar procesos de cambio y ser Empresas en Tránsito. Significa incorporar valores como lo colaborativo, lo experimental y lo interpretativo. Los nuevos modelos organizativos, basados en la creatividad y la innovación, necesitan de metodologías diferentes que deben dar mayor importancia a la experiencia del usuario, los procesos colaborativos o el “aprender haciendo”.
Invertir en diseño es ante todo pensar y planificar lo que van a constituir nuestras ventajas competitivas, sea contribuir a diferenciar y mejorar nuestra marca, sea optimizar costes de producción, mejorar la calidad de los productos y servicios, su presentación o su packaging... Invertir en diseño es invertir en la mejora estética y funcional de todo aquello que deseamos comercializar.
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Índice de contenido
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