Explorar artículos

Saltar a: navegación, buscar
Liderazgo en Dirección de personas y habilidades
Del libro Dirección de personas y habilidades +
Elemento de índice [[Liderazgo en Dirección de personas y habilidades|<span style="color: rgb(107, 171, 31)">'''Capítulo 2'''.</span><br>'''Liderazgo''']]
Estado completo  +
Nivel desarrollo 4  +
Nombre página Liderazgo en Dirección de personas y habilidades  +
Número capítulo 2  +
Número sección -1  +
Prueba falso  +
Página capítulo Liderazgo en Dirección de personas y habilidades +
Resumen El objetivo del presente capítulo es aport El objetivo del presente capítulo es aportar contenido y pautas para que todo responsable jerárquico de una organización pueda desarrollar el liderazgo dentro de su equipo de colaboradores, legitimando su figura y maximizando el rendimiento del equipo para obtener los mejores resultados posible. ra obtener los mejores resultados posible.
Tamaño en bytes 0  +
Título Liderazgo  +
Título capítulo Liderazgo  +
Título de índice Capítulo 2. '''Liderazgo'''  +
Categorías Wikilibro Dirección de personas y habilidades  + , Portadas de capítulo  +
Modification dateEsta propiedad es una propiedad especial en este wiki. 24 enero 2012 11:52:45  +
ocultar propiedades que vinculen aquí 
Concepto y consideraciones generales en Dirección de personas y habilidades 2 + , Círculos de responsabilidad del mando en Dirección de personas y habilidades + , El desarrollo de los equipos en Dirección de personas y habilidades + , El manejo del poder en Dirección de personas y habilidades + , Estrategias de actuación en Dirección de personas y habilidades 2 + , La influencia en la comunicación con el equipo en Dirección de personas y habilidades + , La motivación de los equipos en Dirección de personas y habilidades + Del capítulo
Liderazgo en Dirección de personas y habilidades + Página capítulo
 

 

Introduzca el nombre de la página para empezar a explorar.